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Date limite
31 juillet 2022
Description du poste
Description du poste
Tu aimes la recherche marketing et être dans le feu de l'action? Nous avons un poste pour toi dans une équipe dynamique et expérimentée!
Ton rôle :
- Comprendre les besoins du client et les transposer dans des projets de recherche pertinents.
- Coordonner et réaliser des projets de recherche quantitative et qualitative en collaboration avec l'équipe SOM.
- Imaginer, élaborer et mettre en oeuvre des produits de recherche innovateurs.
- Contribuer au développement de la clientèle et de l'offre de service de SOM.
Conditions de travail
SOM t'offre…
Conditions
Lieu de travail :
Province du Québec , télétravail ou hybride au Québec
Statut d'emploi: Permanent
Type d'emploi: Temps plein
Date d'entrée en fonction: 1 août 2022
Salaire : à discuter
Autre(s) avantage(s): n/d
Exigences
Être diplomé
Catégorie(s) :
Vente et Marketing
Recherche
Cycle(s) d'études :
Maîtrise
Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Français écrit.
Autre(s) exigence(s) : Compétences recherchées
Tu te reconnais, tu :
- sais interpréter les chiffres afin de pouvoir conseiller judicieusement les clients dans leurs décisions d'affaires
- es rigoureux.se et organisé.e, créatif.ve et persuasif.ve
- es doué.e pour communiquer tes idées et fais preuve d'un grand sens de l'écoute
- es à l'aise en terrain inconnu ou lorsque la solution n'est pas donnée d'avance!
Tu respectes les exigences de base requises pour le poste si tu :
- détiens une maîtrise en recherche marketing ou dans un domaine connexe
- es intéressé.e par la théorie et les modèles d'analyse en marketing
- as plus de 5 années d'expérience en recherche marketing
- excelles en français
À noter que des enquêtes de préemploi sont nécessaires pour ce poste
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Date limite
18 juillet 2022
Description du poste
Relevant de la Direction Générale, la personne sélectionnée aura pour mandat principal d’assister la direction à compléter un projet spécial pancanadien d’une durée d’environ 4 mois à raison d’une vingtaine d’heures par semaine projet qui s’inscrit dans son pôle de sensibilisation (Cellule iDAM). Les responsabilités de la personne sélectionnée seront de coordonner le projet d’un point de vue logistique, d’effectuer les entrevues (environ 90) et la prise de notes de ces entretiens, et de rédiger les rapports nécessaires en étroite collaboration avec la direction. Au besoin, la personne pourra être appelée à offrir des ateliers de formation sur l’inclusion, l’équité, la diversité et la justice, ainsi qu’à épauler la direction générale à la refonte du département. DAM est un lieu de travail collaboratif et interdépartemental, la personne sélectionnée est appelée à coopérer avec l’équipe entière afin d’encourager une collaboration transversale.
PRINCIPALES TÂCHES
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Coordonner le projet pancanadien en considérant les différences de fuseaux horaires ;
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Effectuer les entrevues et les documenter ;
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Compiler et analyser les données selon des méthodes scientifiques reconnues ;
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Effectuer les travaux visant à rassembler, analyser et classifier les connaissances sur le sujet ;
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Rédiger les rapports de recherche et rapports finaux, en collaboration avec la direction générale ;
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Élaborer et/ou mettre a` jour des outils de travail (grilles d’entrevue, questionnaires, grilles d’analyse, suivi, outils d’évaluation, etc.) ;
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Offrir des ateliers de formations en présentiel et en virtuel ;
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Participer à la mise jour des outils du projet (guide d'accompagnement, contenu de formation, grille d’entretien, grille d'observation, contrats, etc.) ;
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Collaborer avec tous les départements de l’organisme afin d’assurer un travail transversal, coopératif et harmonieux entre les différents projets de DAM et les autres activités de l’organisme ;
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Toute autre tâche nécessaire au déploiement et au rayonnement de l’organisme.
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Date prévue d'entrée en fonction : dès que possible
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Contrat d’une durée d’environ 4 mois, avec possibilité de prolongation
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Environ 20 heures / semaine (flexible)
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Horaire flexible
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Lieu de travail : 3680, rue Jeanne-Mance, bureau 331, Montre´al (Qc) H2X 2K5 (possibilité de télétravail)
- Salaire : Entre 23,00 $ et 25,00 $ de l’heure, selon l’expérience.
Conditions
Lieu de travail :
Région de Montréal , Métro Place des Arts ou Sherbrooke
Statut d'emploi: Contractuel
Type d'emploi: Temps partiel (23 heures)
Date d'entrée en fonction: Immédiatement
Salaire : 23$ à 25 $ de l'heure
Autre(s) avantage(s): n/d
Exigences
Être étudiant ou diplômé
Catégorie(s) :
Recherche
Discipline(s) d'études :
Anthropologie
Démographie
Démographie et géographie
Études et coopération internationales
Histoire
Histoire de l'art
Histoire et études classiques
Journalisme
Science politique
Science politique et philosophie
Sociologie
Cycle(s) d'études :
2e cycle
Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Français écrit.
Autre(s) exigence(s) : n/d
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Date limite
23 juillet 2022
Description du poste
Sous la supervision de Dre Isabelle Ethier, néphrologue au CHUM et chercheuse de l’axe Carrefour de l’innovation et de l’évaluation en santé, l’agent(e) de recherche clinique collaborera à divers niveaux à des études locales et multicentriques en néphrologie, majoritairement dans le domaine de la dialyse à domicile. Les études présentement en cours et à venir sont de nature mixte, qualitative et quantitative. Le volet qualitatif inclut notamment des groupes de discussion (focus group) et des entrevues individuelles. L’agent(e) de recherche clinique occupera un rôle majeur dans l’organisation et l’animation des groupes de discussion et des entrevues. Le programme de recherche de Dre Ethier s’intéresse principalement à l’amélioration des soins en dialyse à domicile (dialyse péritonéale et hémodialyse à domicile) en s’intéressant entre autres à la qualité de vie des patients ayant recours à ce type de traitements de remplacement rénal et l’utilisation d’outils électroniques pour le suivi et le soutien de ces patients.
Responsabilités
Comme agent(e) de recherche, cette personne participera à :
- Identifier et recruter des participant.e.s pour les études de recherche en cours
- Organiser et animer des groupes de discussion (focus group) et des entrevues individuelles selon les thématiques et modalités établies au préalable en collaboration avec l’équipe de recherche
- Gérer des données :
- Programmer et tester les questionnaires de recherche sur l’outil de collecte de données REDCap
- Entrer les données de recherche dans les différents systèmes informatiques utilisés
- Assurer le suivi des études :
- Organiser et assurer les visites de suivi des participant.e.s
- Préparer et gérer certains documents de recherche en collaboration avec l’équipe de recherche (ex: protocoles de recherche, fiche d’information et de consentement pour les participants)
- Travailler à l’approbation et suivi éthique :
- Préparer et déposer les documents pour approbation par les Comités d’éthique de la recherche
- Assurer le suivi des différentes communications avec le comité d’éthique et les différents collaborateurs administratifs
Conditions
Lieu de travail :
Région de Montréal , Montréal
Statut d'emploi: Contractuel
Type d'emploi: Temps partiel (20 heures)
Date d'entrée en fonction: Immédiatement
Salaire : Entre 27.08 et 47.98
Autre(s) avantage(s): n/d
Exigences
Être étudiant ou diplômé
Catégorie(s) :
Recherche
Discipline(s) d'études :
Administration des services de santé / Gestion des services de santé et des services sociaux / Administration sociale
Médecine
Microbiologie et immunologie
Pathologie et biologie cellulaire
Sciences biologiques
Sciences biomédicales / Génie biomédical
Sciences neurologiques
Cycle(s) d'études :
1er cycle
Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.
Autre(s) exigence(s) : Qualifications
- Formation dans une discipline appropriée ou expérience pertinente en recherche clinique et une bonne connaissance des bonnes pratiques cliniques (BPC);
- Expérience pertinente en recherche qualitative, notamment groupes de discussion (focus group) et/ou entrevues individuelles;
- Excellente maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais;
- Rigueur, autonomie, aptitudes à gérer les priorités;
- Aptitude marquée à travailler et collaborer en équipe;
- Facilité avec les relations interpersonnelles et communication avec les patients;
- Connaissance de la suite Microsoft Office;
- Connaissance de l’outil de collecte de données REDCap est un atout;
- Connaissance d’un logiciel statistique est un atout;
- Connaissance d’utilisation du système OACIS est un atout;
- Connaissance d’utilisation du portail Nagano est un atout;
- Connaissance du domaine de la néphrologie (dialyse à domicile) est un atout.
Statut et avantages
- Poste à temps partiel – nombre d’heures par semaine flexible; Emploi d’été possible et poursuite à temps partiel par la suite également possible
- Flexibilité de l’horaire et télétravail possible
- Entrée en fonction : dès que possible
- Contrat de 3 mois, renouvelable et/ou possibilité de poste à temps plein au sein de l’équipe de recherche de néphrologie du CHUM par la suite;
- Salaire et avantages sociaux selon les politiques du CRCHUM
- Échelle salariale entre 27.08$ et 47.98$ de l’heure
- 20 jours de vacances par année après un an
- 13 congés fériés
- 9,6 jours de maladie monnayables
- Poste non syndiqué
- Régime de retraite (RREGOP) dès le premier jour d’embauche
- Assurance collective
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Date limite
14 juillet 2022
Description du poste
Activités principales:
- Collecte et entrée de données médicales dans les différentes bases de données (ex. RedCap, idatafax, RAVE) en fonction des exigences des protocoles de recherche
- Respect des délais établis
- Assister l’équipe de recherche dans certaines tâches
- Remettre un statut d’avancement des projets au supérieur immédiat de façon hebdomadaire
- Réaliser d’autres tâches qui seront définies par le (la) gestionnaire de l’équipe de recherche clinique.
Statut :
- Poste à temps complet Heures par semaine: 35 heures/semaine, variable en cas de besoin.
- Vacances : 15 jours
- Avantages : chômage/ retraite REEGOP (Régime de retraite des employés du gouvernementet des organismes publics)
- Taux horaires : selon diplômes et expérience.
- Contrat : un an renouvelable. Période d’essai de 3 mois.
- LE POSTE N’EST PAS UN POSTE D’HÔPITAL
Conditions
Lieu de travail :
Région de Montréal , Montréal, CIUSSS-NIM
Statut d'emploi: Permanent
Type d'emploi: Temps plein (35 heures)
Date d'entrée en fonction: Immédiatement
Autre(s) avantage(s): n/d
Exigences
Être étudiant ou diplômé
Catégorie(s) :
Travail de bureau & Soutien administratif
Recherche
Discipline(s) d'études :
Médecine
Sciences biomédicales / Génie biomédical
Sciences neurologiques
Cycle(s) d'études :
1er cycle
Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.
Autre(s) exigence(s) : Exigences :
- Détenir un DEC en techniques d’archives médicales ou posséder des connaissances du domaine de la santé et/ou domaine de la recherche clinique
- Capable de comprendre et parler l’anglais et le français; compétences en écriture dans les deux langues sont un atout.
- Bonnes compétences informatiques (Microsoft office).
- Habilité relationnelle (capable de travailler en équipe).
- Autonomie, prise d’initiatives.
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Date limite
15 juillet 2022
Description du poste
La personne sera impliquée dans le processus de recrutement de patients pour des projets de recherche dans le département des soins intensifs de l’hôpital du Sacré-Cœur. Les tâches pourront varier du recrutement de patients avec obtention de consentement signé des patients ou de leurs représentants à assurer le suivi des patients inclus dans les protocoles et récolter des données (papier et informatique).
Activités principales:
- Recruter des patients dans les études cliniques (Screening, obtention du consentement avec le patient ou sa famille).
- Coordonner et exécuter les différents tests en suivant le protocole.
- Manipuler les échantillons et préparer les envois aux laboratoires centraux si requis.
- Récolte des données au chevet du patient.
- Réaliser d’autres tâches qui seront définies par le (la) gestionnaire de l’équipe de recherche clinique.
- Participer aux réunions de recherche et à 1 congrès au Québec par an.
Statut :
- Poste à temps complet: 35 heures/semaine, horaire flexible en cas de besoin.
- Vacances : 15 jours, TS récupéré ou payé.
- Garde 1 semaine par mois.
- Fériés institutionnels, retraite REEGOP (Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics)
- Taux horaires : selon diplômes et expérience.
- Contrat : un an renouvelable. Période d’essai de 3 mois.
Conditions
Lieu de travail :
Région de Montréal , Montréal, CIUSSS-NIM
Statut d'emploi: Permanent
Type d'emploi: Temps plein (35 heures)
Date d'entrée en fonction: Immédiatement
Salaire : selon diplômes et expérience.
Autre(s) avantage(s): n/d
Exigences
Être diplomé
Catégorie(s) :
Recherche
Discipline(s) d'études :
Biochimie
Biologie moléculaire
Pharmacologie
Sciences biologiques
Sciences biomédicales / Génie biomédical
Sciences infirmières
Sciences neurologiques
Cycle(s) d'études :
1er cycle
Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.
Autre(s) exigence(s) : Exigences :
- Expérience dans le domaine de la santé et/ou domaine de la recherche clinique.
- Capable de comprendre et parler l’anglais et le français; compétences en écriture dans les deux langues sont un atout.
- Bonnes compétences informatiques (Microsoft office).
- Habilité relationnelle (capable de travailler en équipe).
- Attentif aux détails et efficace.
- Sens de l’organisation, autonomie, prise d’initiatives.
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